Formateur - Formatrice Filière Agricole H/F - MFR de Chauvigny

Au sein du pôle Agriculture, vous intervenez auprès d'apprentis, de jeunes en formation initiale et d'adultes.

Vos missions principales :
- Concevoir et animer des séquences pédagogiques conformément au référentiel BTS ACS Agri
- Former les apprenants à la gestion et au pilotage d'une exploitation agricole
- Évaluer les compétences et assurer un suivi individualisé
- Mettre en oeuvre une pédagogie de l'alternance basée sur des situations concrètes
- Assurer la coordination de la formation BTS ACS Agri
- Participer aux actions de promotion de l'établissement (salons, journées portes ouvertes, réunions d'information)
- Travailler en collaboration avec l'équipe pédagogique

Effectif des classes : environ 18 apprenants.

. Connaissance du secteur agricole (gestion d'exploitation, productions végétales.)
- Capacités pédagogiques, aisance relationnelle et sens de l'écoute
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques (Outlook, Teams.)
- Une expérience professionnelle en exploitation agricole est appréciée
- Une première expérience en formation est souhaitée

- Temps de travail : 1599 heures annuelle

Experience: 6 Mois - sur poste de formateur(trice)

Compétences: Techniques pédagogiques,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens),Transmettre une technique, un savoir-faire,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Définir la progression pédagogique,Utiliser les outils numériques,outils bureautiques numériques (Outlook, Teams...),Connaissance du secteur agricole

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• TEAMS
• Sens du relationnel